von admin | Apr. 18, 2026 | Blog, Mitarbeitergewinnung
Dass Kanzleikultur auf der Website sichtbar sein sollte, ist mittlerweile allgemein bekannt. Was viele Kanzleien damit machen: Sie schreiben einen Absatz über ihre „familiare Atmosphaere“ und ein „motiviertes Team“ – und sind überzeugt,...
von admin | Apr. 16, 2026 | Blog, Mitarbeitergewinnung
Fast jede Kanzlei-Karriereseite hat eine Auflistung von Vorteilen. Flexible Arbeitszeiten. Homeoffice-Möglichkeit. Weiterbildungsfoerderung. Moderner Arbeitsplatz. Diese vier Punkte stehen auf fast jeder Karriereseite der Branche – manchmal sogar in der gleichen...
von admin | Apr. 13, 2026 | Blog, Mitarbeitergewinnung
In den meisten Kanzleien hat die Karriereseite einen klaren Entstehungsweg: Jemand aus der Verwaltung oder der Inhaber selbst hat sich hingesetzt, andere Kanzlei-Websites angeschaut, und dann etwas Aehnliches geschrieben. Das Ergebnis ist immer das Gleiche: ein Text,...
von admin | Apr. 11, 2026 | Blog, Mitarbeitergewinnung
Irgendwann kommt die Frage: Muessen wir auf Social Media aktiv sein, um Bewerber zu gewinnen? Die ehrliche Antwort: Es kommt darauf an. Eine Social-Media-Präsenz, die sechs Monate lang gut laeuft und dann einschlaeft, ist kein Gewinn – sie erzeugt eher den...
von admin | Apr. 9, 2026 | Blog, Mitarbeitergewinnung
Ein 16-Jaehriger, der überlegt, ob er eine Ausbildung zum Steuerfachangestellten machen soll, sucht anders als ein erfahrener Bilanzbuchhalter. Er googelt nicht „Steuerberatungskanzlei Stellenangebot NRW“. Er sucht nach „Ausbildung Steuern wie ist...
von admin | Apr. 6, 2026 | Blog, Mitarbeitergewinnung
Jemand hat zugesagt. Er startet in vier Wochen. In diesen vier Wochen passiert etwas, das viele Kanzleien nicht auf dem Radar haben: Der neue Mitarbeiter schaut sich Ihre Website noch einmal an. Vielleicht zweimal. Vielleicht zeigt er sie seiner Familie. Er sucht nach...
